人大代表建言丨陈爱梅：稳定社区工作者队伍建设

　　社区工作者身处社区治理第一线，是提升社区治理能力的直接参与者，全面提升社区治理能力最关键的是加强社区队伍建设。

　　人大代表陈爱梅表示，近年来，社区工作较多，社区工作者既要面向居民服务群众，又要承担职能部门交办的大量任务，压力较大，导致社区工作人员流动性大，难以留住人才，不利于社区工作长远发展。广大社区干部希望理顺社区职责，减轻工作负担，腾出人手和时间为居民群众做更多的实事，同时，社区发展和建设需要新鲜血液的融入，社区队伍亟须激励晋升渠道。

　　“广大社区工作者尽职尽责，奋战在一线，应该要善待他们，多一些物质上的奖励、精神上的激励和温馨温情的鼓励。”陈爱梅建议，应理清不同层级部门、岗位之间的职责边界，建立健全责任清单，科学规范属地管理，防止转嫁责任。应以“留人”为要，坚持待遇留人、事业留人、环境留人三管齐下，提高社区工作者薪资待遇，打通职业上升渠道，保持社区工作者队伍稳定。还应完善社区工作者的人才培养、引进、使用、评价等配套措施，加强招聘具有专业知识和能力的人员进入社区工作，推动社区专职工作者的职业化、专业化发展，提升社区治理能力和服务水平。

　　记者 肖梦琪